- právní porady a zpracování právních rozborů jak zaměstnavatelům, tak i zaměstnancům
- sepisování veškerých pracovněprávních dokumentů týkajících se vzniku, změny nebo skončení pracovněprávního vztahu
- sepisování manažerských smluv
- sepisování vnitřních směrnic a pracovních řádů upravujících práva a povinnosti zaměstnanců
- právní porady a zpracování právních rozborů při změnách a ukončování pracovních poměrů, včetně hromadného propouštění
- zastupování před soudy v pracovněprávních sporech, zejména ve sporech o platnost rozvázaní pracovního poměru, nároky z neplatného rozvázaní pracovního poměru a otázky náhrady škody
